对不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的处罚_依法行政

您所在的位置：首页>> 依法行政>> 权责清单

扎兰屯市人力资源和社会保障局权责清单

权力名称	对不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的处罚
权力类别	行政处罚
责任主体	扎兰屯市人力资源和社会保障局
设定依据	"1.【行政法规】《失业保险条例》（1999年1月22日中华人民共和国国务院令第258号发布）第二十八条不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，由社会保险经办机构责令退还；情节严重的，由劳动保障行政部门处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。 "
责任事项	"1.立案责任：发现不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的违法行为，予以审查，决定是否立案。 2.调查责任：对立案的案件，指定专人负责，及时组织调查取证，与当事人有厉害关系的应当回避。执法人员不得少于2人，调查时应出示执法证件，听取当事人辩解陈述并作记录。执法人员应当保守有关秘密。 3.审查责任：审查案件调查报告，对案件违法事实、证据、调查取证程序、法律适用、处罚种类和幅度、当事人陈述和申辩理由等方面进行审查，提出处理意见。 4.告知责任：作出行政处罚决定前，应制作《行政处罚通知书》送达当事人，告知违法事实及其享有的陈述、申辩等权利。符合听证规定的，制作并送达《行政处罚听证告知书》。 5.决定责任：制作行政处罚决定书，载明行政处罚告知、当事人陈述申辩或者听证情况等内容。 6.送达责任：行政处罚决定书按法律规定的方式送达当事人。 7.其他法律法规规章规定应履行的责任。"
追责情形及追责依据	《失业保险条例》（1999年1月22日中华人民共和国国务院令第258号发布）三十条：“劳动保障行政部门和社会保险经办机构的工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，造成失业保险基金损失的，由劳动保障行政部门追回损失的失业保险基金；构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予行政处分。”
备注